Formazione continua sulla Compliance aziendale
GRUPPO CAVIRO 
Cliente: Gruppo CAVIRO (Caviro Soc. Coop. Agricola e Caviro Extra S.p.A.)
Tipo di Corso: Formazione continua sulla Compliance aziendale
Oggetto del Corso: Formazione sulla Responsabilità amministrativa degli enti ai sensi del D.Lgs. n. 231/2001
Modalità di Erogazione: Formazione in e-learning della durata di 1 ora e 30 minuti per tutti gli altri dipendenti
Entrambe le Società, considerate le entità delle attività svolte e con le specifiche peculiarità che le caratterizzano (da un lato Caviro SCA la più grande cantina d’Italia, dall’altro lato Caviro Extra società dedicata all’economia circolare del gruppo), hanno ritenuto conforme alle proprie politiche aziendali procedere all’adozione di un Modello di organizzazione, gestione e controllo rispondente alle finalità e alle prescrizioni richieste dal D.lgs. n. 231/2001.
In particolare, l’attività formativa in e-learning, personalizzato per ciascuna delle summenzionate Società, si è concentrata sulle seguenti tematiche:
- La genesi del D. Lgs. n. 231/2001;
- Quadro normativo (in cui sono state approfondite le previsioni, i principi fondamentali e le finalità del D. Lgs. n. 231/2001);
- L’Adozione del Modello e l’Organismo di Vigilanza;
- Whistleblowing;
- Il Modello 231 adottato dalla Società.
Il corso, grazie anche ad esempi pratici, ha consentito di fornire una formazione di base sull’implementazione del Modello Organizzativo e Whistleblowing assolvendo l’obbligo in tal senso.